公司激勵股票解禁不了,公司激勵股票解禁不了怎么辦
大家好,今天小編關(guān)注到一個(gè)比較有意思的話(huà)題,就是關(guān)于公司激勵股票解禁不了的問(wèn)題,于是小編就整理了4個(gè)相關(guān)介紹公司激勵股票解禁不了的解答,讓我們一起看看吧。
股權激勵股份解禁是好事還是壞事?
1、股權激勵股份解禁,代表著(zhù)有一部分限售股將要加入市場(chǎng)。假如擁有股票的人在股票解禁后選擇立刻賣(mài)掉股票,就需要有相對的資產(chǎn)去承攬。假如承攬的資產(chǎn)不足,必定會(huì )導致股票價(jià)格的下跌。因此,從短時(shí)間來(lái)看,股票解禁顯而易見(jiàn)屬于利空消息。當一只股票公開(kāi)的股票數比較大時(shí),會(huì )對股票價(jià)格產(chǎn)生非常大的壓力。因而一些股票在高額解禁以前,股票價(jià)格通常都難以走高,也有可能會(huì )發(fā)生暴跌。但是,股票解禁產(chǎn)生的利空消息,許多情況下僅僅是心理狀態(tài)上的,而非實(shí)質(zhì)的;
2、假如從長(cháng)時(shí)間來(lái)看,股權激勵股份解禁也有可能是利好。因為股票解禁有時(shí)候就好像懸在投資者頭頂的一把刀,在并沒(méi)有落下來(lái)以前,會(huì )一直擔憂(yōu)被其砍到,進(jìn)而會(huì )嚇跑許多看中它的投資者,這明顯不利股票價(jià)格的增漲。此外,因為股票解禁的壓力在,股票的價(jià)格很有可能會(huì )一直受抑制,反映不出股票真真正正的價(jià)值。一旦這一壓力沒(méi)有了,就能促進(jìn)股票價(jià)值重歸到正常的水準。
股權激勵股份解禁,對持有者是大利好,較低的購入成本,解禁后可以在市場(chǎng)以高價(jià)變現。
對市場(chǎng),難免有沖擊,在滬深兩市,有限售股解禁的短期內,多以利空對待,限售股量大時(shí)尤甚。
激勵股票離職后怎么處理?
上市公司給員工配股,也就是激勵股票,因為配股價(jià)比市場(chǎng)價(jià)要低,所以會(huì )有一個(gè)鎖定期,通常是12個(gè)月,到期后員工可以自由買(mǎi)賣(mài)。
如果員工在配股后,解禁期前離職,要么在離職后6個(gè)月后才能賣(mài),要么解禁期結束后才能賣(mài)。哪個(gè)時(shí)間近就按哪個(gè)來(lái)操作就行了。
去年5.2元配股的我印象中有一個(gè)是仁和藥業(yè),好像是11月還是12月配股的。
假設你買(mǎi)的是仁和藥業(yè),你現在離職,要么等離職6個(gè)月后,也就是明年1月賣(mài),但解禁期是今年11月,12月的,你就和沒(méi)離職的一樣待遇,等解禁期結束就可以賣(mài)了,不用等到明年1月了。
股權激勵解禁后多久到賬?
在股權激勵計劃中的禁售期有股東大會(huì )投票決定,其禁售期通常不低于2年。禁售期滿(mǎn),根據股權激勵計劃和業(yè)績(jì)目標完成情況確定激勵對象可解鎖(轉讓、出售)的股票數量。解鎖期不得低于3年,在解鎖期內原則上采取勻速解鎖辦法。股權激勵解禁后10天左右到賬。
什么叫股權激勵限售流通?
限售=限制流通,流通=不限售;原來(lái)的限售股到期可以流通,這叫解禁。 股票軟件上通常有顯示,流通股本、總股本、流通市值、總市值、前十大股東、前十大流通股東,等。流通股本=總股本,即當前沒(méi)有限售股。流通股本小于總股本,即當前有限售股。 當年A股轟轟烈烈的股改,就是要解決國有股和法人股限制流通的問(wèn)題,以平衡各方利益,圖資本市場(chǎng)的長(cháng)遠發(fā)展。當下的限售股主要是IPO時(shí)原股東的股份,定向增發(fā)時(shí)候的限售股份,股權激勵獲取的股份,等。因為這類(lèi)股份,通常取得的成本極低(IPO、股權激勵),定向增發(fā)可能有股價(jià)成本優(yōu)勢,也可能沒(méi)有,但是作為后介入者,有時(shí)間成本優(yōu)勢,所以需要限售,以保護流通股股東的利益。
以前公司獎勵給公司管理層或者員工的限售股現在不限制買(mǎi)賣(mài)了,流通了,可以在證券市場(chǎng)進(jìn)行拋售套現了的意思。股權激勵有兩個(gè)作用:
一是促使員工為了得到利益,努力達到限制的條件;
二是促使員工使用長(cháng)效手段來(lái)達到目標,讓市場(chǎng)看到公司未來(lái)的成長(cháng)性,讓公司股票在二市場(chǎng)上有上升的動(dòng)力。股票激勵綜合而言,市場(chǎng)對其的解讀是中性偏利好,但具體反映在股價(jià)上,一般不會(huì )出現特別明顯的暴漲暴跌。如果限制性措施過(guò)嚴,會(huì )使該機制無(wú)法起到激勵作用,好的設想就可能難以落實(shí)或者未能起到預期的效果。
到此,以上就是小編對于公司激勵股票解禁不了的問(wèn)題就介紹到這了,希望介紹關(guān)于公司激勵股票解禁不了的4點(diǎn)解答對大家有用。