本文目錄一覽：

• 1、騰訊股票為啥跌
• 2、騰訊和百度的股權分布
• 3、騰訊決定向2.57萬(wàn)名員工獎勵20.67億港元股票,騰訊為什么這么做?_百度...
• 4、大家熱議騰訊公司年終獎金發(fā)6萬(wàn)元股票,為何股票形式的獎勵更受歡迎...

騰訊股票為啥跌

因為《關(guān)于平臺經(jīng)濟領(lǐng)域的反壟斷指南（征求意見(jiàn)稿）》中說(shuō)的很清楚，平臺經(jīng)濟領(lǐng)域壟斷協(xié)議主要是指平臺經(jīng)營(yíng)者、平臺內經(jīng)營(yíng)者排除、限制競爭的協(xié)議、決定或者其他協(xié)同行為。

騰訊大股東的減持對騰訊的股價(jià)下跌有直接的影響，大量股票拋售，股價(jià)勢必下跌。

首先，騰訊股票下跌的原因有很多。其中主要的一個(gè)原因是公司業(yè)績(jì)的下滑。在去年第四季度，騰訊的營(yíng)收增長(cháng)率僅為6%，這是自上市以來(lái)的增長(cháng)率。同時(shí)，公司的利潤也出現了下降。

騰訊股價(jià)為什么會(huì )跌？ 在股價(jià)拖沓的背后，騰訊的財務(wù)數據確實(shí)在放緩。

騰訊股價(jià)的下跌一些看股票或者是關(guān)注騰訊公司的都知道，在前半個(gè)月的時(shí)候，騰訊公司因為被查，以及種種的原因，騰訊的股價(jià)瘋狂的下跌，最慘的時(shí)候一天就蒸發(fā)了將近幾千個(gè)億美元，這個(gè)時(shí)候真的讓人心疼。

騰訊和百度的股權分布

騰訊的多元化服務(wù)包括：社交和通訊服務(wù)QQ和微信/微信、社交網(wǎng)絡(luò )平臺QQ空間、騰訊游戲的QQ游戲平臺、門(mén)戶(hù)騰訊、騰訊新聞客戶(hù)端和在線(xiàn)視頻服務(wù)騰訊視頻。2004年，騰訊在港交所主板上市（股票代碼00700），董事會(huì )主席兼CEO為馬化騰。

騰訊股權分布：5月14日消息，騰訊最近發(fā)布了2018年報，披露了該公司最新股權結構。騰訊年報顯示，Naspers持有該公司31%股份，馬化騰持股61%。

但有數據顯示，在未來(lái)汽車(chē)的前十大股東中，創(chuàng )始人李斌的股權或不足20%，騰訊股權占比是41%，百度股權占比是63%，劉強東股權占比是82%。

結果，騰訊的股權結構變?yōu)槠髽I(yè)家持股43%，MIH持股45%，IDG持股2%。騰訊創(chuàng )業(yè)團隊2003年8月，騰訊創(chuàng )業(yè)團隊回購了IDG持有的全部剩余股份，并從MIH回購了少量股份。

阿里巴巴：日本軟銀集團持股797，742，980股；百度：美國風(fēng)險投資商- 德豐杰“e星”投資公司持股28%股；騰訊：南非的傳媒集團Naspers全資子公司米拉德控股集團公司持股占騰訊50%股權。

騰訊決定向2.57萬(wàn)名員工獎勵20.67億港元股票,騰訊為什么這么做?_百度...

1、是為了提高員工的工作效率。我真的很贊同這個(gè)決定，我也認為這個(gè)決定可以產(chǎn)生積極的影響，因為這個(gè)決定可以鼓勵員工更積極地為公司服務(wù)。騰訊做出這個(gè)決定的主要原因是可以有效提高工作效率，可以從側面體現公司人性化的管理體系。

2、對于騰訊而言，員工的能力與公司的未來(lái)密切相關(guān)，而且員工的行為也會(huì )極大地影響公司的發(fā)展。因此該公司不僅需要保障員工的合法權益，而且也需要減輕員工的負擔。

3、員工獲得股票的概率較低。騰訊公司招募的員工遠遠超過(guò)部分持股的員工，這也就意味著(zhù)若想要獲得公司的股票，就一定要變得更加優(yōu)秀，而且也需要成為最具價(jià)值的員工。

4、騰訊公司作為一家大型企業(yè)，不僅具有較強的實(shí)力，而且也能夠獲得更加長(cháng)遠的發(fā)展。這個(gè)公司不僅注重員工的利益，而且也能夠讓員工享受更多的福利。

5、覺(jué)得這種激勵員工的方式很值得借鑒，也更有利于公司留住人才，這樣一來(lái)對于員工和公司都有很大的幫助，同時(shí)也更好保全了員工的權益。

6、月1日，騰訊控股發(fā)布公告稱(chēng)，獎勵57萬(wàn)名員工股票，總價(jià)值約為67億港元；授予57萬(wàn)員工獎勵股份，人均可獲得超過(guò)8萬(wàn)港元。這再一次彰顯了騰訊的大手筆。事實(shí)上，這不是騰訊今年第一次推出股份獎勵計劃。

大家熱議騰訊公司年終獎金發(fā)6萬(wàn)元股票,為何股票形式的獎勵更受歡迎...

最近，有騰訊公司員工對外透露表示，騰訊的年終獎已經(jīng)出來(lái)了，對公司所有做出特別貢獻的員工發(fā)放100股騰訊股票給予獎勵。

月8日，有網(wǎng)友在脈脈上透露，騰訊公司在當天向員工發(fā)布了陽(yáng)光普照獎勵，人均獲得100股騰訊股票。一位網(wǎng)友稱(chēng)，2020年12月15日前入職的員工均獲得了100股的獎勵。

騰訊發(fā)年終獎了，陽(yáng)光普照，每名員工獎勵100股騰訊股票。按騰訊目前股價(jià)計算，每人獲得的股票價(jià)值超6萬(wàn)元。

按照當時(shí)的股價(jià)跟匯率計算，每位員工獲得的騰訊股票總價(jià)值超6萬(wàn)港幣，約人民幣5萬(wàn)元。這不是騰訊第一次授予員工股票，在2016年的時(shí)候，騰訊18歲生日，董事會(huì )主席兼CEO馬化騰宣布，將向員工授予每人300股騰訊股票。

別人家的公司又發(fā)獎了！早先，騰訊的年終“陽(yáng)光普照”獎刷屏了：每位騰訊員工都將獲得100股騰訊股票，以今日收盤(pán)價(jià)735港元/股計算，每位員工將獲得73500港元，折合人民幣61218元。